2月10日-11日，喜貝高身高管理“極盜行”誓師會(huì )在湖南長(cháng)沙順利召開(kāi)！會(huì )議特別邀請全國著(zhù)名身高管理專(zhuān)家蔣競雄博士就身高管理理念及其方法進(jìn)行分享，全面推動(dòng)喜貝高身高管理中心項目的落地，同時(shí)，對帶動(dòng)嬰童行業(yè)兒童身高管理標準規范化應用也起到推進(jìn)作用。

喜貝高“極盜行”誓師會(huì )

喜貝高四川、陜西、云南、江西、湖北、重慶、廣東、廣西等身高管理中心項目負責人參會(huì )。

各市場(chǎng)項目負責人齊聚長(cháng)沙

近幾年大環(huán)境的變化使得消費者消費需求和行為習慣都發(fā)生了極大改變，嬰童行業(yè)更是如此，行業(yè)成長(cháng)進(jìn)入拐點(diǎn)。在大部分企業(yè)選擇隨波逐流，亦或聽(tīng)天由命時(shí)，我們更需要銳意進(jìn)取的專(zhuān)注精神，成為“讓變化發(fā)生”的引路人！作為嬰童行業(yè)兒童身高管理標準發(fā)起者，喜貝高將其提煉為“極盜精神”。

何為極盜？用匠心傳播“身高管理之道”是“極”；兼容并包，去拼去闖是“盜”，極中有盜，盜中有極，是為“極盜”。為此，在過(guò)去三年，喜貝高以家長(cháng)孩子們都關(guān)心的“身高”為切入點(diǎn)，不斷提升內核，不斷完善“差異化”品牌競爭優(yōu)勢，遵循蔣競雄博士《兒童身高促進(jìn)綜合干預系統》打磨出一整套“專(zhuān)業(yè)化”操作模式——喜貝高身高管理中心項目。

喜貝高總經(jīng)理李家宇分享何為“極盜”

會(huì )上，蔣競雄博士提到“每多一個(gè)有身高管理意識的家長(cháng)，世上就少一個(gè)因身高而遺憾的孩子”，參會(huì )人員無(wú)不深表認同，并深感肩上責任之重大。喜貝高身高管理中心要做的，就是將科學(xué)系統的身高管理理念和方法多維度多觸角的傳遞給家長(cháng)！

蔣競雄博士分享身高管理理念及方法

道阻且長(cháng)，行則將至。據了解，至喜貝高身高管理中心2022年2月正式運營(yíng)以來(lái)，共收集到6700多名孩子一年身高生長(cháng)數據，這也意味著(zhù)有至少6000多個(gè)家庭開(kāi)始給孩子做科學(xué)的身高管理。2023年，喜貝高身高管理中心的目的是20000個(gè)！

喜貝高市場(chǎng)中心胡瑤品牌戰略分享

前路未可知，但結果最終不會(huì )辜負在洪流中全力揚帆的人。這三年，喜貝高通過(guò)踐行蔣競雄博士身高管理理念，完善自有產(chǎn)業(yè)鏈，打造從牧場(chǎng)、奶牛到工廠(chǎng)的全產(chǎn)業(yè)鏈自有可控，同時(shí)，遵循蔣競雄博士《兒童身高促進(jìn)綜合干預系統》，開(kāi)發(fā)出多款有核心競爭力的產(chǎn)品，力求為各身高分位段的孩子提供全面的身高營(yíng)養解決方案。在會(huì )上發(fā)布的喜貝高25th兒童奶粉和γ-氨基丁酸的產(chǎn)品組合就是專(zhuān)為25th兒童量身定制。

喜貝高25th兒童成長(cháng)奶粉

喜貝高γ-氨基丁酸

此外差異化的服務(wù)理念，更是對帶動(dòng)嬰童行業(yè)兒童身高管理標準規范化應用也起到推進(jìn)作用。建立喜貝高身高管理中心，壯大身高管理中心專(zhuān)家團隊，為更多有需求的孩子提供身高管理指導；引進(jìn)3000+醫院同步的《生長(cháng)發(fā)育評估》系統，及早篩查出發(fā)現生長(cháng)偏離的兒童，并推薦至綠色通道醫院進(jìn)行專(zhuān)業(yè)問(wèn)診。

如今，越來(lái)越多的家長(cháng)享受到喜貝高身高管理帶來(lái)的好處，市場(chǎng)也體會(huì )到該套營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)模式的意義和前景。以?xún)和砀咝枨鬄閷虼罱ㄉ砀吖芾怼叭?、貨、?chǎng)”孵化中心，對原有的母嬰門(mén)店經(jīng)營(yíng)模式進(jìn)行全新升級；同時(shí)搭載線(xiàn)上線(xiàn)下多維度身高管理服務(wù)形式，從門(mén)店身高評測、專(zhuān)家到店義診、大型身高管理講座到超級消費者4階社群服務(wù)等，收集孩子生長(cháng)數據，建立專(zhuān)屬身高管理檔案，助力孩子長(cháng)到理想身高！

喜貝高身高管理中心項目落地分享

會(huì )后，各區域身高管理中心項目負責人對本次“極盜會(huì )”之行進(jìn)行了分享，表示：“會(huì )上，處處都是小細節”、“通過(guò)一天的學(xué)習，對身高管理帶來(lái)的社會(huì )價(jià)值有了更深的理解……”、“非常正確，選擇了喜貝高，選擇了這樣一個(gè)團隊，未來(lái)，一起做好身高管理項目，使命必達，全力以赴！”

2023，利刃出鞘，期待亮劍！